Individualios viešojo kalbėjimo konsultacijos

Pagalba rengiantis kalboms, pranešimams ir tobulėjant

Ieškote pagalbos, kai reikia pasiruošti svarbiam pranešimui ar siekiate pagerinti savo viešojo kalbėjimo įgūdžius?

Teikiu individualias viešojo kalbėjimo konsultacijas: padedu aiškiai ir įtaigiai parengti kalbos ar pranešimo turinį, skaidres ar kitas pagalbines priemones, rengiu pranešimo repeticijas ir padedu užtikrinti, kad būsite puikiai pasirengę laukiančiai kalbai. Taip pat teikiu tęstinio viešojo kalbėjimo konsutacijas ir renginiu individualias pratybas tiems, kurie nori kryptingai tobulėti ir jaustis drąsiai įvairiose auditorijose.

Invididualių konsultacijų ir treniruočių programos pritaikomos prie jūsų iššūkių ir poreikių.

1. Programa „Greitas startas“

Kam skirta?
Tiems, kurių laukia konkretus ir svarbus pranešimas, prezentacija ar kalba, o laiko pasiruošimui liko nedaug. Galbūt tai pranešimas skyriaus susirinkime, produkto pristatymas klientui ar kalba asmeninėje šventėje. Jaučiate, kad minčių yra, bet trūksta aiškumo, struktūros ir pasitikėjimo, kad viskas pavyks sklandžiai.

Nauda ir rezultatas:
Po šių konsultacijų išeisite su aiškia ir logiška pranešimo struktūra, nušlifuota pagrindine žinute ir tvirtu pasitikėjimo jausmu. Užuot jaudinęsi „ką ir kaip pasakyti“, būsite ramus ir susitelkęs į savo auditoriją. Tai greičiausias kelias nuo neužtikrintumo iki sėkmingo starto.

Kas įeina į programą?

• 1-oji konsultacija (60 min.): Išgryninsime jūsų pranešimo tikslą, išanalizuosime auditoriją ir apibrėšime pagrindinę žinutę, kurią norite perduoti.

• Pranešimo struktūros peržiūra: Po pirmos konsultacijos paruošite pranešimo planą (struktūrą), o aš jį peržiūrėsiu ir pateiksiu detalius komentarus bei patobulinimo pasiūlymus raštu.

• 2-oji konsultacija (60 min.): Aptarsime patobulintą struktūrą, nušlifuosime įžangą bei pabaigą ir skirsime laiko pristatymo technikai – kaip valdyti balsą, kūno kalbą ir nuraminti jaudulį.

2. Programa „Artėja konferencija“

Kam skirta?
Tiems, kurie ruošiatės itin svarbiam pasirodymui didelėje scenoje – konferencijoje, forume ar kitame viešame renginyje. Jūsų tikslas – ne tik „atbūti“ pranešimą, bet ir palikti gilų įspūdį, įkvėpti auditoriją ir tapti vienu įsimintiniausių renginio pranešėjų. Jūs norite maksimalaus poveikio ir esate pasirengęs tam ruoštis nuosekliai.

Nauda ir rezultatas:
Jūs tapsite pranešėju, kuris scenoje jaučiasi laisvai, kalba įtaigiai ir valdo auditorijos dėmesį nuo pirmos iki paskutinės minutės. Jūsų pranešimas taps ne sausu faktų rinkiniu, o įtraukiančia istorija. Po pasirodymo žmonės norės su jumis pasikalbėti, o ne kuo greičiau išeiti kavos. Įgysite meistriškumo ir pasitikėjimo, kuris matysis iš toli.

Kas įeina į programą?

• Išsami strateginė sesija (90 min.): Gilinsimės į jūsų asmeninius tikslus, auditorijos lūkesčius ir kursime pranešimo „didžiąją idėją“ bei pasakojimo arką.

• 4 nuoseklios konsultacijos (po 60 min.):

  1. Turinio kūrimas: Dėliosime argumentus, pavyzdžius ir istorijas, kurios „užkabina“.

  2. Pristatymo technika: Lavinsime balsą, kūno kalbą, judesį scenoje ir kontaktą su auditorija.

  3. Pirmoji repeticija su filmavimu ir analize: Praktiškai išbandysime pranešimą, jį nufilmuosime ir kartu analizuosime stipriąsias puses bei tobulintinas vietas.

  4. Finalinė repeticija: Nušlifuosime paskutinius akcentus, pasiruošime netikėtiems klausimams (Q&A) ir užtvirtinsime pasitikėjimą.

3. Programa „Vadovo transformacija“

Kam skirta?
Vadovams, lyderiams ir verslo kūrėjams, kurių sėkmė tiesiogiai priklauso nuo gebėjimo įtikinamai komunikuoti. Jūs nuolat kalbate – komandos susirinkimuose, su investuotojais, partneriais ar klientais. Jūs suprantate, kad viešasis kalbėjimas jums – ne vienkartinis įvykis, o esminis lyderystės įrankis, kurį norite valdyti meistriškai, kad vestumėte komandą, įkvėptumėte pasitikėjimą ir augintumėte verslą.

Nauda ir rezultatas:
Ši programa - ne pasiruošimas vienai kalbai. Tai ilgalaikė jūsų, kaip lyderio, komunikacijos transformacija. Išmoksite spontaniškai ir struktūruotai dėstyti mintis bet kokioje situacijoje. Jūsų kalba taps neatsiejama jūsų autoriteto dalimi. Gebėsite ne tik informuoti, bet ir įkvėpti, ne tik pristatyti, bet ir įtikinti. Tai investicija į jūsų ilgalaikę lyderystės sėkmę.

Kas įeina į programą (3 mėn.)?

• Pradinė strateginė sesija (90 min.): Įvertinsime jūsų dabartinius komunikacijos įgūdžius, iššūkius ir nustatysime konkrečius, pamatuojamus tikslus 3 mėnesių laikotarpiui.

• Reguliarios mentorystės sesijos (6 sesijos po 60 min., po dvi per mėnesį): Nuosekliai dirbsime su jūsų realiomis situacijomis: ruošimės svarbiems pristatymams, analizuosime pasibaigusius susitikimus, tobulinsime argumentavimo, pasakojimo ir kitas technikas.

• Palaikymas tarp sesijų: Esant poreikiui, galėsite gauti greitą patarimą el. paštu ar telefonu prieš svarbų pokalbį ar susitikimą.

• Praktinis pritaikymas: Padėsiu ruošti konkrečias kalbas, prezentacijas, interviu teiginius ir kitą komunikacinę medžiagą pagal jūsų realius poreikius.

Bendravimo su žiniasklaida mokymai

Pagalba rengiantis atsakingiems ir svarbiems pokalbiams

Jei tenka atstovauti įmonei ar organizacijai viešai, svarbu gebėti bendrauti su žiniasklaidos atstovais: stoti prieš kameras ir mikrofonus, įtaigiai perduoti savo žinią. Būtina ne tik sugebėti duoti interviu, bet ir atsakyti į nelengvus, kartais nepatogius klausimus.

Tokie pokalbiai – atsakinga veikla, nes iš jūsų žodžių ir minčių auditorija spręs apie jūsų atstovaujamą organizaciją ir jus pačius. Būtent todėl svarbu pasiruošti: įgyti žinių ir įgūdžių, kurie padės jaustis užtikrintai ir pasiekti norimų rezultatų.

Mokymai skirti įvairios patirties turintiems įmonių ir organizacijų atstovams, siekiantiems tobulinti iškalbą ir gebėjimus bendraujant su žiniasklaidos atstovais.

Svarbiausias dėmesys mokymuose skiriamas praktikai: dalyviai imituoja pokalbius ir interviu su žiniasklaidos atstovais, jų pasisakymai filmuojami, vėliau analizuojami ir aptariami, teikiant konkrečias rekomendacijas. Tokios užduotys padeda dalyviams patirti tikrovei artimas situacijas ir greitai tobulėti.

Mokymų metu dalyviai:

• Įgis žinių, kaip efektyviai atstovauti organizacijai žodžiu ir perduoti aiškią, tikslią, įtaigią informaciją.

• Išmoks pasirengti pokalbiams su žurnalistais ir valdyti kylantį stresą.

• Praktikuos dalyvavimą spaudos konferencijose, interviu televizijai, radijui ir rašytinei žiniasklaidai.

• Supras pagrindinius žiniasklaidos darbo principus ir informacijos atrankos kriterijus.

• Įsisavins elgesio prieš kamerą ypatumus ir išmoks atskirti skirtingų žanrų interviu specifiką.

Nauda organizacijai:

• Tvirtesni, pasirengę ir aiškiai mintis reiškiantys organizacijos atstovai.

• Geresnis organizacijos įvaizdis vidinėje ir išorinėje komunikacijoje.

• Didesnis pasitikėjimas ir efektyvesnis organizacijos pristatymas viešojoje erdvėje.

  Mokymai gali būti rengiami grupėms arba individualiai – pasiruošiant konkrečiam laukiančiam interviu, spaudos konferencijai ar dalyvavimui televizijos laidoje.

Asmeninės, organizacijų komunikacijos ir konfliktų valdymo mokymai

Kaip gerai gebate suprasti ir būti suprasti?

Šiuolaikinės organizacijos vis labiau vertina vadinamųjų minkštųjų įgūdžių svarbą – gebėjimą aiškiai komunikuoti, dirbti drauge su kitais, spręsti problemas ir prisitaikyti prie besikeičiančios aplinkos.

Tyrimai rodo, kad šiandien techniniai gebėjimai sudaro vos apie 15 proc. darbo sėkmės. Likusią jos dalį – net 85 proc. – lemia būtent minkštieji įgūdžiai.

Kiek stiprūs yra jūsų asmeniniai bendravimo gebėjimai? Kaip juos taikote padėdami savo komandai ir organizacijai siekti rezultatų?

Šie mokymai skirti tiems, kurie nori geriau suprasti bendravimo dėsnius, tobulinti vidinės ir tarpasmeninės komunikacijos įgūdžius bei sužinoti, kaip kurti sveiką ir konstruktyvų ryšį organizacijos viduje.

Mokymų programa apima svarbiausius bendravimo aspektus – nuo žinutės formavimo iki aktyvaus klausymo, nuo konfliktinių situacijų valdymo iki kūno kalbos taikymo. Visi šie elementai padeda užtikrinti sklandų informacijos apsikeitimą, sustiprinti komandinį ryšį ir mažinti nesusipratimų riziką.

Mokymų metu dalyviai:

• Supras pagrindines komunikacijos klaidas ir jų kainą organizacijoje

• Gilinsis į sėkmingo bendravimo principus ir jų taikymą kasdienėje veikloje

• Mokysis atpažinti ir įveikti bendravimo barjerus

• Praktikuos aktyvų klausymąsi ir gebėjimą pasitelkti nežodinį bendravimą

• Dalyvaus simuliacijose, kuriose mokysis efektyviai bendrauti, derėtis ir valdyti konfliktus

• Analizuos savo bendravimo įpročius ir gaus asmeninį grįžtamąjį ryšį.

Nauda organizacijai:

• Sklandesnė vidinė komunikacija ir mažiau nesusipratimų;

• Tvirtesni, bendradarbiavimui pasirengę komandos nariai;

• Didesnis pasitikėjimas, atvirumas ir efektyvesnis darbas kartu;

• Geresnė emocinė atmosfera kolektyve ir didesnė darbuotojų motyvacija.

Bendraukime!

Užsiprenumeruokite mano naujienlaiškį ir gaukite dovanų el. knygelę „Įveik baimę, valdyk sceną“ - gidą viešojo kalbėjimo baimei įveikti.

Naujienlaiškiu dalinuosi vertingais viešojo kalbėjimo patarimais ir informacija apie savo mokymus bei renginius.